标签目录：程序员

2015
08-07

加班能体现编程的热情吗？

每当有关于热情的文章出现，有些人总会在下面评论说，他们没有时间去做业余项目，每天的工作就超过8小时了。这让我很困扰，为什么不加班要被定义为没有热情。热情是一种情感。它意味着你会思索你正在做的工作，它意味着你关心它们。热情不是二进制。有些人就是比其他人拥有更多的热情。那些下班后依然会熬夜在GitHub上奋战的家伙可能就是比你更有热情，但是，这并不意味着你就不能用自己的方式展示热情。在我看来，... 继续阅读 >

2015
08-06

中年程序员的困惑

想想自己都快40岁的人了，有天朋友拿我年龄开玩笑说：你的年龄是不是已经不适合做程序员了吧！虽然当时只是一笑而过，心里面还是有很多感触的。年龄大了的这个问题在每个行业里都是有的，就好像女人到了30几岁公司就不想再和她续签合同了一样，女人这个年龄代表着他们要结婚生子，所以公司更想用年轻点的女员工。想来当初自己也一样嘲笑过老程序员。现在自己变成了被嘲笑的对象了，也许每个人都有这么一天的，就算现在... 继续阅读 >

2015
08-04

程序员面试中的5个杀手锏问题

也许你是个JavaScript巨星，为了防止被那些烦人的猎头骚扰，不得不删除你在LinkedIn上的个人资料。又或者，也许你是一个普通、可靠的合作伙伴，一年到头也只会收到2到3次的面试邀请。不管你去面试的频率如何，下面这五个问题是每个软件工程师都应该问的——将有助于你确定自己在这家公司长期工作是否会合作愉快。你们的企业文化是什么？你每天将会有10至12个小时需要与同事的信仰、价值观和行为打交... 继续阅读 >

2015
08-04

100分程序员的8个习惯

慎于说Yes在没有搞清楚开发需求、任务工作量、团队期望值之前，100分的程序员不会轻易答应。特别是对于新人来说，比较急于表现自己，对于同事或者老板的工作安排来者不拒，精神可嘉，方法不可取。承诺太多，会出现自己无法按时完成的情况，即使按时完成，也可能没有达到别人的期望值，长期以往别人对你的失望会越来越多。所以推荐的做法是在接受任务时，多问几个为什么，哪怕招人烦也问题不大，把要做的事情弄清楚，和同... 继续阅读 >

2015
08-03

程序员写博客想写什么写什么

写一篇博文意味着要花一定的时间，有时候可能是一个小时，有时候可能会更多--最后还是需要有耐心。简单的说几点：技艺的掌握在于重复。技术和游玩的相同之处在于技术玩得越多，也就越熟悉，当你试着去写一篇博文的时候，你也回顾了过程。游玩的回味可以再次欢乐，博文的书写可以再次熟悉。你的过程正是别人所需要的。不要以为你手上的那点点关于编码的小知识不是别人所需要的，有时候人们就需要像《七周七语言理解多种编程范... 继续阅读 >

2015
08-02

良心干货！如何惊呆你的面试官

最能揭示潜力的两项特质。根据几年前流传的一则故事，Google曾将它的Lvl.99数据处理技术应用于面试和业务评价过程，目的是要试着回答一个问题：面试中显示出的哪些特质最能预示其在公司里的成功。对处于事业初期的人事经理来说，答案结果是看一个人讨不讨人喜欢。（宝宝们，如果觉得这不准确或者对这故事有什么要补充的，请尽管喷我。）我不了解Google在这项调查中是否关注面试的其他作用，但凭借多年招聘以及同职场新人共事的... 继续阅读 >

2015
08-02

程序员如何合理的管理时间碎片?

周末不知大家的平常碎片时间都在做什么？玩游戏？听歌放松？还是充电学习呢？工作与生活平衡我们的生活中会有很多的碎片时间，如何合理的应用，可以为工作和生活增添很多好处。利用地铁上的时间，可以利用手机看书，当然要注意休息，不能看时间太长，否则对眼睛不好，可以利用坐车的时间思考一些问题，还可以利用一些时间进行休息，现代人工作节奏很快，如何利用时间抓紧休息，对于修养身心，摆脱亚健康状态，非常有好处。我... 继续阅读 >

2015
08-01

PHP程序员的一生

人们对PHP其实很吝啬。最近我拜读了一篇非常棒的文章——《HowFalseStereotypesTurnIntoTechnical“Truths”》：我们对编程语言的偏见不仅仅影响程序员辩论时的气势，还会对该编程语言的应聘和薪资产生重大影响。这让我一下子想到了大家对PHP社区的看法。今天我在JavaScriptJabber网站的节目上听到了JennSchiffer关于人们如何判断的精彩点评，感触良多，情不自禁地想与大家分享。学习如何... 继续阅读 >

2015
08-01

怎样和程序开发人员相处

做为一名自由职业者，我得以和不同公司一起工作，看到了一些疯狂的现象，比如大声争吵、毫无理由地开除开发人员。一些人不清楚该如何与开发人员一起工作。 SteveBallmer的演讲如果你不想最终沦为呆伯特漫画【注1】里的处境，下面给出了一些指导，介绍了如何与开发人员相处。一开始就有清晰的计划你可以把开发软件看做是建造一座房子。你研究需求、制定计划，然后开始建造。一旦他们开始建造房子，你... 继续阅读 >

2015
07-31

“3遍读书法” 我是这样自学编程的

我大学本科念的是电子工程专业，所以到那个时候为止，我唯一使用过的编程语言就是C/C++、Assembly、以及Matlab。后来一个偶然的机会我参加了一个“周末创业”的活动，并且开始渐渐对软件开发和计算机科学感兴趣，然后我发誓我要不择手段地进入这个洋溢着无限魅力的领域。但是，我需要学习其他的编程语言，以便于和大家协作一起搞项目。在过去的一年半时间里，我已经学了Java（用于Android开发）、Python和J... 继续阅读 >

2015
07-31

如何避免新入职的程序员痛苦和迷茫?

1. 如何快速的积累和提高新入职场，老板分配的技术方向往往都会跟自己的专业并不相关，因此，新人大都数都会有一个快速学习的过程。比如互联网常见的R&D的方向：PHP开发、Android开发、iOS开发、算法、前端、后端等等，那么，如何才能快速地掌握一门新的技术，并且深入积累和提高呢？这里以Android的学习和积累为例来介绍我的经验，其实其他方向的也可以依次类推。（1）重复造轮子例如：自己独立完成一些Android... 继续阅读 >

2015
07-29

程序员脑子快更优秀吗？

今天HackerNews上的一篇文章《为什么想得慢的人能赢》引起了广泛的讨论。网友ScottBurson在文章后评论说：“之前，我雇佣了一位TopCoder冠军，原本预计他编码飞快，但实际上他是最小心细致的人，不过大家渐渐发现，两年内，他提交的代码从来没有bug，从来没有。”为什么看起来思考缓慢的人却能胜出呢？作者表示，所谓的反应慢比反应快需要更多的自律。相比之下，反应快就会更加不准确，而缓慢的思考就像乌龟，慢却稳扎稳打。... 继续阅读 >

2015
07-28

为什么程序员也能成为伟大的CEO

现在对程序员的普遍（暗黑）看法是，这是一群所有时间都窝一个黑暗的房间里，与数百万行代码为伍，也许甚至不具备人际交往能力的“程序猿”。好吧，虽然我也有编程背景，所以可能会有点偏颇，但是这显然是无稽之谈。程序员不仅能力卓绝——是创造现代生活和商业的基石，而且还参与多种社会生产活动。许多程序员同时也会去经营企业。是的，从程序员到CEO的旅途不可谓不艰辛，在某些情况下，这是一个... 继续阅读 >

2015
07-28

乐观的程序员们

(本文发表于《程序员》201507B)有一次看到来自Instagram用户findheart的话：程序员是一个懂得享受生活的群体。每几个月或者几周，他们就会庆祝一个叫“DeadlineEve”的节日。在这一天晚上准备大量的食品饮料，通宵达旦地工作，并互相致以“下个milestone绝逼不再拖延”的美好祝愿。我从这个笑中含泪的小段子看到了程序员的一个特点：乐观。是的，你没看错，乐观，就是乐观。程序员是我见过的最乐... 继续阅读 >

2015
07-28

技术人员在大公司能学到什么

我在小公司待过、也在大公司待过、还作为小公司的咨询顾问在大公司待过很长一段时间，目前还在大公司待。对于个人成长，大公司能给你哪些小公司很难给的机会？这是本文想讨论的主题。技术人员在大公司要面对的问题个人成长，方法大致是两种，第一是主动学，现在互联网这么开放，IT行业中的知识，只要你想学，几乎没有找不到的资料。基本上，稍微靠谱点的技术人才，都具备主动学习的素质，然而这种学习方式，无论是... 继续阅读 >

2015
07-27

程序员在办公室工作会趋向死亡？

人们说，在早期的创业阶段我们需要在一个大房间里一起工作。人们还说，这能加强合作。的确如此。我们需要多方面的合作。但这样做的质量比较低，而且几乎完全没用。继在家高效工作一年以后——4个重要的客户合作、1本书、1段视频课程，以及无数的博客文章——我又开始去办公室上班。下面是我在办公室的一天：10:12am——中断刚写得顺畅起来的代码，匆匆忙忙去上班，10:30 am——茶已准备就绪，Emacs也正在运行中，可... 继续阅读 >