平面设计师一直是设计界平均薪资中等水平,众所周知,UI设计师收入最高。看看设计师的收入情况!
全国平均工资
全国室内设计师工资详情:
该职位在0-5k薪资范围占33.33%
该职位在5-8k薪资范围占32.73%
该职位在8-10k薪资范围占15.35%
该职位在10-12k薪资范围占8.04%
该职位在12-15k薪资范围占5.53%
该职位在15-20k薪资范围占2.98%
该职位在>20k薪资范围占2.03%
从上述数据,可以分析几个特点:
1.低收入水平的设计师比例较高 33.33%,实际上,设计师助理或者设计实习生,待遇就是可以忽略的状况,北京到今天为止,还有很多公司,助理设计师基本工资在1000左右。实习生,很多人会说一句:还想要工资?这个习惯真的挺不好。
2.收入较高人群,占比不高。只占占2.03%,这个比例确实让人担心,不禁要问,我们差在哪里?为什么拿不到高薪水?
帮大家分析,影响设计师收入的几个因素。
01. 所在城市与圈子。
02. 所在领域与公司性质。
03. 你的设计实力以及附加值。
01.所在城市与圈子
城市 | 环境 | 客户 | 圈子
因为中国国情所致,设计行业繁荣仅限于一二线城市。虽然三四线城市客户为设计付费的意愿在增强。不可否认,一线城市几乎垄断了所有的优质客户,深圳普通私宅设计师或公司,每平米能收300左右。而三四线城市,还在研究做做施工,设计打折或全免。一线城市设计公司业务不断下沉,也挤压了市场份额。自然,一线城市公司有着更丰富的资金,用于吸引人才。提高设计水平,优化服务能力,进入良性循环。当然,最关键的是,一线城市的设计师收入更高。新手问我,该不该去一线城市,我回答是:必须去。拿到高薪水的同时,享受了几倍于别人的进化速度
其次,你所处的圈子,环境都是影响收入的因素。圈子与城市不绝对,也就是说一线城市 也有弱圈子。在上海,周围的人都在研究这月挣2千,下月多300,那么,这个圈子也会让你进入舒适区,进步减速。
02.所在领域与行业
市场 | 前景 | 品类
前些年,做样板房和酒店设计的公司超挣钱。市场不断变化,如今做商业空间设计挺富裕。各种网红店,奶茶店,大型新型商业体,吸引众多设计机构加入,选对领域,你也分到红利。当然,还与眼光与前景有很大关系,前几年民俗火过,从长远看,怎么君认为高端私宅设计以后会很好。不只是豪宅别墅,而是人们为设计付费意愿在猛增。当然,需要结合自己的爱好,有人就爱研究餐饮设计,这个领域也有很多优秀的公司,很容易使你弯道超车。
03.设计实力与附加值
专业能力 | 扩展价值 | 上升空间
设计师的价值,体现在两个维度:对内和对外。对内,设计能力与管理能力,对外,个人IP。大部分设计师,特别是30之内,还没形成个人IP。对内,公司除了考核你的设计能力,还会综合其他,比如你沟通协调,团队协作,以及管理执行能力,对外,许多公司会打造设计师个人IP。
这个时代,一专多能太重要了,面对不确定性,公司需要有拓展思维和眼界的设计人才。而你的附加值如果能带来给公司增值,自然,你可以拿到更高薪酬。
结语
如果你不喜欢设计,还是那句话:趁早转行。如能够坚持不懈地努力五年,即使天资愚钝,脑子里没有什么设计细菌,也能脱离那90%,走向更高阶段。我就是典型的属于天资愚钝,脑子里没有什么设计细菌的那类人,所以只有用努力去追赶,去弥补。
事实上,大部分人做了五年以上的设计师,还属于那90%,那是因为大部分人只把设计当成了一份工作,没有进取心,满足于一辈子做低端设计。尤其是女孩子,在二十多岁的年纪里,结婚生子,柴米油盐,没有必要也没有时间精力在行业里钻研。做设计对于她们来说只是一份工作。如果在三十岁之前不能够蜕变出来,往后的时光也很难再突破自己了。
如果你坚持五年,不断学习蜕变,让自己具备更多设计的知识和技能,不断地从前辈的优秀作品中汲取营养,不断地尝试做更好的设计,能吃苦,有毅力,放宽视野开拓思维,周末的时候去商场逛一圈都能收集一堆DM单和画册,拿回家仔细研究。相信你一定会获得很大的成就!
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